CONFLICTO EN PRENSA: EL SIPREBA LANZA ASAMBLEAS Y MOVILIZACIONES ANTE UNA OFERTA PATRONAL QUE "CONSOLIDA LA PÉRDIDA SALARIAL"

 

A MÁS DE DOS MESES DEL VENCIMIENTO DEL ÚLTIMO ACUERDO, EL SINDICATO DE PRENSA DE BUENOS AIRES (SIPREBA) DENUNCIÓ QUE LAS PRINCIPALES EMPRESAS PERIODÍSTICAS REITERARON UNA PROPUESTA CON SALARIOS QUE NO CUBREN LA CANASTA BÁSICA. EN RESPUESTA, EL GREMIO ANUNCIÓ UN CESE DE TAREAS, PROTESTAS EN LAS PUERTAS DE LOS GRANDES MEDIOS Y ESTADO DE ASAMBLEA PERMANENTE EN LAS REDACCIONES.







La paritaria de prensa, en estado crítico



La negociación salarial de los trabajadores de prensa escrita atraviesa un momento de alta tensión. Tras una nueva audiencia paritaria, el Sindicato de Prensa de Buenos Aires (SiPreBA) rechazó de manera categórica la última propuesta acercada por las cámaras empresarias.


Desde la organización gremial emitieron un duro comunicado en el que advierten que las empresas de medios más grandes del país "fingen una realidad que no existe". Según lo evaluado por el plenario de delegados, la pauta sugerida por la patronal para un acuerdo extenso es inviable en el actual contexto económico.


"Esta semana, volvieron a ofrecer una propuesta salarial que consolida una pérdida en los sueldos más bajos de la actividad, y empeora a aquellos que están un poco mejor", sentenció la conducción del SiPreBA.




Salarios por debajo de la línea de pobreza



El eje central del reclamo sindical radica en la desconexión entre la oferta empresaria y el costo de vida real. El gremio remarcó la imposibilidad de sostener a una familia con ingresos que se ubican muy por debajo de la canasta básica total (que actualmente ronda los $1.469.768), advirtiendo además que estos índices oficiales suelen estar subestimados.

En este sentido, los representantes de los trabajadores apuntaron contra la postura de las grandes empresas periodísticas durante las mesas de negociación:


  • Falta de recomposición real: El esquema propuesto no contempla la recuperación del poder adquisitivo perdido tras más de 60 días sin acuerdo formal.

  • Acuerdos extensos sin garantías: La pretensión empresaria de fijar un acuerdo de siete meses fue rechazada por falta de porcentajes que permitan, como mínimo, empatar la inflación.

  • Distribución desigual: El sindicato denunció una asimetría estructural, señalando que las cámaras empresarias "se victimizan y lloran crisis ante las propuestas de SiPreBA, cuando los negocios siempre se los quedan ellos".


Plan de lucha: asambleas y protestas en los grandes grupos


Ante la negativa patronal de presentar números superadores, el plenario de delegados y delegadas de prensa escrita resolvió profundizar el plan de acción gremial para visibilizar el conflicto y defender las escalas salariales.


Las medidas de fuerza confirmadas para los próximos días incluyen:


  1. Estado de asamblea: Realización de asambleas informativas y resolutivas en todas las redacciones para organizar a las bases.
  2. Cese de tareas y protesta central: Un cese de actividades programado para el miércoles 17 de junio a las 17:00 horas, acompañado de una movilización a las puertas del Grupo Crónica (donde se editan los diarios Crónica y BAE Negocios).
  3. Protestas itinerantes: Desde el sindicato anticiparon que, de no mediar una mejora urgente en la paritaria, la semana siguiente trasladarán las concentraciones a las puertas de otros grandes conglomerados mediáticos.

La postura del gremio es determinante: si el sector empresarial pretende previsibilidad y paz social, deberá formalizar una propuesta salarial que dignifique el trabajo periodístico y detenga la precarización que golpea a quienes sostienen la actividad diaria en los medios de comunicación.





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